沉浸式学习“两个务必”：西柏坡干部培训学院打造红色教育新标杆

　　在新时代背景下，如何让党员干部深刻理解党的初心使命?西柏坡干部培训学院依托红色资源优势，推出《两个务必》专题研讨课程，通过历史场景还原、沉浸式教学等方式，帮助学员在身临其境中感悟红色政权建设智慧，为新时代干部教育注入鲜活力量。

　　一、场景化教学：让历史照进现实

　　学院深度挖掘西柏坡中共中央旧址、七届二中全会会址等历史现场，将“两个务必”提出的历史背景与当下实际相结合。学员在参观毛泽东旧居时，通过还原1949年党中央面临的执政考验场景，结合多媒体交互技术，直观感受“务必保持谦虚谨慎、不骄不躁”的现实意义。这种将历史课堂搬到革命旧址的教学设计，使理论教育摆脱空洞说教，形成具象化认知。

　　二、研讨式课程：激发深度思考

　　专题课程采用“理论讲授+分组研讨+成果展示”三维教学模式。在专家解读“两个务必”理论内涵后，学员围绕“新时代如何践行艰苦奋斗作风”等议题展开讨论。特别设置的角色扮演环节，让学员模拟不同历史时期的党员干部，在情景推演中体会不同执政环境下的决策逻辑。这种互动式学习有效提升参训者的代入感和参与度。

　　三、智慧提炼：构建方法论体系

　　课程注重从历史经验中提炼工作方法论。通过对比分析解放战争时期与当代社会治理的异同，引导学员总结出“群众路线实践四步法”“风险预判三原则”等可操作工具。在七届二中全会纪念馆的现场教学中，参训者通过研读原始档案，自主归纳出“政权建设五大要素”，将历史智慧转化为现代治理能力。

　　四、实效转化：推动学以致用

　　培训结束后，学院建立“1+3”跟踪辅导机制，即1次集中培训配套3个月实践指导。通过建立学员案例库，收集整理参训干部返回岗位后运用“两个务必”理论解决实际问题的典型事例。2023年数据显示，87%的学员在培训后半年内推动所在单位建立作风建设长效机制，课程实效得到充分验证。

　　西柏坡干部培训学院的创新实践证明，红色教育不是简单的历史复述，而是通过科学的教学设计和现代技术手段，让革命精神真正融入党员干部的思维方式和行为模式。这种将历史场景转化为现实课堂、把理论精髓转化为实践方法的干部培养模式，为新时代党的建设提供了可复制的教育样本。